Mitarbeiter finden und binden durch Benefits
Wie ist jetzt die Außenwirkung Ihres Unternehmens?
- Home-Office
- Gutes Gehalt
- Gutes Arbeitsklima
- 30 Tage Urlaub
- Work-Life-Balance
- Aufmerksamkeiten
Wie könnte die Außenwirkung Ihres Unternehmens sein?
- Betriebliche Rente zum Nulltarif
- Betriebliche Krankenkasse
- E-Bike oder Fahrzeug Leasing
- 50€ on Top
- Essensgutscheine
- Urlaubszuschuss
- u.v.m
Benefits werden immer wichtiger!
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der Arbeitnehmer achten bei der Bewerbung auf Zusatzleistungen
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der Mitarbeiter finden Gesundheitsprogramme wichtig
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der Generation Z sehen sich nach einem neuen Arbeitgeber um
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der Befragten finden eine Betriebsrente spannend
Ein Unternehmen mit Wohlfühlfaktor sein
Zeitgemäße Benefits
Mitarbeiter mit erstklassigen und sinnvollen Benefits
versorgen
Dankbarkeit zeigen
Zeigen Sie Dankbarkeit für Ihre Arbeit
Betriebsrente
Versicherungsfreie Rente fast zum Nulltarif
Ihr Mehrwert
Arbeitgeber
- Kosten senken
- Liquidität aufbauen
- genug Fachpersonal
Arbeitnehmer
- Benefits
- Betriebsrente
- weniger Stress
- besseres Betriebsklima
Die gefragtesten Benefits
Betriebsrente
Versicherungsfreie Betriebsrente fast zum Nulltarif! Wie wäre es, die Mitarbeiterbeiträge zur Altersvorsorge um ca. 90% zu senken und gleichzeitig Liquidität fürs Unternehmen aufzubauen?
Betriebskrankenkasse
Jeder Mitarbeiter hat bis zu 1.200€ jährlich für Krankenzusatzprodukte zur Verfügung! Damit befördern Sie die Mitarbeiter zum Privatversicherten!
Leasing
Bieten Sie den Mitarbeitern an, 80% der Leasingrate für ein E-Bike oder Kraftfahrzeug zu übernehmen!
Essengutscheine
Jeder Mitarbeiter bekommt 15 Essensgutscheine!
Fitnessstudio
Geben Sie bis zu 50€ zur Fitnessstudio
Mitgliedschaft dazu!
50€ on Top
50€ auf eine Debit Firmenkreditkarte mit Ihrem Logo!
Firmen-Potenzialanalyse
mit SoVx
Klingt kompliziert und aufwendig? Ist es aber nicht.
Von der Analyse und Konzepterstellung bis hin zur Umsetzung sind wir für Sie da. Mit dem Portal halten Sie den Verwaltungsaufwand gering und haben den perfekten Überblick.
- Analyse
- 1:1 Mitarbeitergespräche
- Überwachung der Prozesse
- Management der Benefits
- Dokumentenverwaltung
- Mitarbeiterverwaltung
- Erweiterung oder Umstellung
- kostenfreies jährliches prüfen und optimieren
